根据省委办公厅、省政府办公厅《关于做好2026年江苏省劳动模范和先进工作者评选表彰工作的通知》要求，现将我市江苏省劳动模范和先进工作者推荐人选以及备选人员予以公示，广泛听取群众意见，接受群众监督。
公示时间：2026年3月27日至4月2日。
凡对推荐人选有异议的，请于公示期间以电话、电子邮件或实名书面形式（以到达日邮戳为准）向淮安市总工会反映。反映情况需实事求是，提供具体线索或事实依据，并提供联系电话，提倡实名反映问题。
联系电话：0517-83960463
电子邮箱：haslmb@163.com
通信地址：淮安市淮海南路123号淮安市总工会劳动和经济工作部（邮编223002）
淮安市2026年江苏省劳动模范
和先进工作者推荐评选工作专班
2026年3月26日
2026年江苏省劳动模范推荐对象
（按姓氏笔画排序）
1.马金星，男，汉族，1969年2月出生，中共党员，大专，现任江苏威博液压股份有限公司董事长。他深耕液压领域30余年，以创新为核心，用22年将当初借款创办的小企业打造成北交所上市龙头企业。他坚守创新初心，带领团队突破多项核心技术，研发低噪音斜齿泵，使系统噪音降低10分贝；攻克能量回收技术，推出可发电的液压产品并远销欧美；自主研发核心部件，打造国内首套臂车吊篮独立液压动力单元，牵头项目获国家机械工业科学技术奖科技进步一等奖。在他的带领下，威博液压已形成全产业链布局，员工500余名，年产50万台电动液压产品，国内每10台电动叉车就有4台配备其产品，海外业务营收同比增幅超50%。
2.王冲，男，汉族，1991年4月出生，群众，高中，现任江苏省淮安市双汇食品有限公司车间班长。该同志自入职以来，从一名普通车间操作工做起，一步一个脚印，熟悉工艺流程，钻研生产技能，以爱岗敬业的工作态度、精益求精的工匠精神、甘于奉献的责任担当，创造出不平凡的业绩，成为企业最高级A级技术工。在担任班组长期间，结合车间生产实际，优化班组人员分工，合理调配工作岗位，梳理简化操作流程，有效提升了班组生产效率，多次超额完成公司下达的生产指标，成为公司车间生产的标杆班组和先进示范团队，为企业提质增效、健康发展做出了积极贡献。同时该同志能够发扬“传帮带”的优良传统，耐心细致地向新职工讲解操作流程、示范操作技巧、叮嘱安全规范。8年来，培养出3名班组长，8名企业中高级技术工人。
3.王辉，男，汉族，1982年10月出生，中共党员，大专，现任江苏永丰机械有限责任公司员工。他2018年5月入厂，从普通操作工成长为企业技术骨干，始终秉持刻苦钻研、勇于进取的奋斗精神。作为军工人，坚守“产品质量是生命”的宗旨，严格执行工艺规程，保质保量完成各项生产任务。在海装产品零部件加工中，他攻克高硬度、高精度、小直径攻丝易断丝锥难题，大幅降低损耗、节约成本。面对仅有四轴设备却要生产五轴复杂零件的挑战，他优化刀具路径与工装夹具，历时两个多月成功试制，获军方肯定。在与上海某船舶研究所合作的海装项目中，他承担核心部件加工重任，精度要求极高。他日夜攻关、吃住在岗，提前十天完成任务，以超高精度获得高度认可。他始终坚持实在做人、踏实做事，协助团队担当作为，在军工岗位上默默奉献，为企业发展作出贡献。
4.王之顺，男，汉族，1983年2月出生，中共党员，本科，现任中国电信股份有限公司淮安分公司云安班班长，高级工程师。曾获“江苏工匠”“江苏省五一劳动奖章”“淮安市劳动模范”等荣誉称号。他深耕通信网络安全领域，作为公司网信安一级专家，曾参与厦门金砖会晤现场网络安全保障，圆满完成各项重要保障任务；他连续多年带队参加市网安行动，多次走进部委办局和企业开展网络安全服务，获得广泛赞誉。近年来，他在全国及省市网络安全技能竞赛中成绩斐然，斩获国家级奖项14项、省级奖项19项，其中3次摘得全省冠军，连续三届蝉联淮安市技能状元大赛榜首。他领衔的劳模创新工作室，已成为淮安电信网络安全领域的“最强大脑”，近几年申报创新成果四十余项，获得发明专利四项，为企业产生经济效益六百余万元。他以技术创新推动企业云改数转智惠升级，为网络强国与数字中国建设筑牢安全基石。
5.王其传，男，汉族，1968年2月出生，中共党员，研究生，现任淮安柴米河农业科技股份有限公司董事长、总经理，推广研究员。该同志先后获评江苏省有突出贡献中青年专家、苏北创业领军人才、江苏省乡土人才“三带”名人等多项称号。他深耕农业科技一线，长期致力于育苗基质产业化及农业废弃物资源化利用研究，主持国家、省、市级项目40余项。他依托产学研合作，研发有机废弃物发酵育苗基质累计推广应用水稻、蔬菜面积3000万亩次以上；秸秆就地快速肥料化还田等关键技术实现秸秆循环利用、地力提升和农业可持续发展，在江苏、广西、新疆、天津、黑龙江等地得到规模应用，推广示范面积5000万亩。授权专利34 项，发表论文18篇，他荣获教育部科技进步奖一等奖、大北农科技奖、中华农业科技二等奖等多项奖励。在他的带领下，企业已成为行业标杆，有力推动淮安及江苏现代农业转型升级，为农业绿色高质量发展作出重要贡献。
6.王春建，男，汉族，1977年2月出生，中共党员，研究生，现任江苏天士力帝益药业有限公司党总支书记、总经理，高级工程师、高级技师。作为技术型企业法人代表，深耕医药创新与产业转化，主导全国首家抗脑胶质瘤药替莫唑胺研究，突破国外专利封锁，获批5份药品注册批件，成为国内规格最全企业，打破进口垄断，药价降低10倍，近5年销售额超13亿元，项目2025年获北京市技术发明一等奖。攻克右佐匹克隆行业难题，获江苏省科学技术二等奖。主持国家一类创新药JS1-1-01研发，为全球首个双重机制抗抑郁药，填补国内空白，已完成Ⅱ期临床，2025年获得国家重大科技专项支持。主持创新药PXT3003研发，通过国家核查，即将上市，有望成为淮安首个创新药，得到市主要领导的高度关注与大力支持。投资11.5亿元，加大在淮投资新建原料药基地，2026年投产后预计将为淮安贡献亿元税收、新增近千岗位。2025年企业上缴税收8861万元，同比增长34%。推动与高校深度合作，助力企业获批多个省级以上创新平台，通过国家企业技术中心认定, 淮安仅2家；2025年获批江苏省重点实验室，系淮安市当年唯一。
7.左辉，男，汉族，1983年2月出生，群众，本科，现任江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司总工办副主任，副高级工程师。他始终坚守初心、深耕一线，专注技术攻关、产品研发与认证工作，笃行实干、业绩突出。累计主导开发150余项全新产品，牵头完成60余项产品认证；参与10余项国家、行业标准编制，获发明专利授权23项、实用新型专利授权4项，其中第一发明人发明专利15项、实用新型专利3项，以技术创新筑牢企业核心竞争力。在他的带领下，淮钢产品结构持续优化、质量稳步提升，企业已成长为华东地区乃至全国知名的优特钢生产企业，广受客户认可。他以深厚专业素养与工匠精神，在技术岗位上默默奉献，为企业高质量发展和国家钢铁行业转型升级贡献坚实力量。
8.史丽娟，女，汉族，1980年3月出生，中共党员，本科，现任江苏瑞特电子设备有限公司质量中心副主任、党支部书记，工程师、高级技师。她自参加工作以来，始终忠于职守、爱岗敬业，凭借对技术的刻苦钻研和极致认真，赢得了领导与同事的高度认可。调入质量管理岗位后，她更倾心于“传帮带”，通过培训打造了一支技能过硬的“质检铁军”。在她的带领下，部门工作严谨细致，客户质量投诉率同比下降60%，并实现了核心产品全年‘零’重大客诉；产品合格率稳定在99.95%以上，优于行业标准1.5个百分点，为公司降本500余万元。她以精湛的专业能力和强烈的责任感，不仅收获了客户的广泛赞誉，更大幅提升了公司的市场信誉与核心竞争力。她用实际行动生动诠释了新时代的工匠精神，为公司的高质量发展注入了强劲动力。个人先后荣获江苏省三八红旗手、江苏省五一劳动奖章。
9.丛宝义，男，汉族，1985年8月出生，中共党员，研究生，现任中天钢铁集团（淮安）新材料有限公司副总经理，中级工程师。淮安项目启动初期，钢帘线行业自动化水平低、无成熟智能方案借鉴、优质供应商稀缺，丛宝义组建跨专业攻坚团队，走访全国多行业智能工厂，对接百家供应商，组织超200场技术研讨会，创新形成专属智能制造方案。带领团队在智能化生产与物流革新领域实现机械臂以毫米级精度高效作业、AGV智能穿梭、5G专网全场景无缝覆盖等成果，数字化生产场景蔚为壮观。他推动58台智能机器人管控2000余台拉丝设备，助力生产效率提升20%、能耗降低10%。目前，项目3个分厂已稳健运营，2个分厂加速施工，1个分厂按序推进。作为全球最大体量的钢帘线生产基地建设的核心推动者，丛宝义正助力“淮安成为世界钢帘线之都”的梦想照进现实。他锚定公司全年40亿元产值目标，以数智化转型筑牢发展根基，推动项目持续领跑行业发展。
10.朱锐，男，汉族，1986年1月出生，中共党员，本科，现任江苏中烟工业有限责任公司淮阴卷烟厂技改装备处技改管理员，工程师。他扎根烟草一线十七载，辗转维修、采购、技改多岗位，深耕实干、潜心钻研，聚焦生产痛点破解难题。他主导多项 QC 攻关，牵头研制真空回潮箱在线自动清扫系统，优化切丝机生产工艺，切实为企业降本增效，斩获省质协 QC 发布特等奖、一等奖等荣誉。在制丝线升级改造项目中，他创新构建设备多维度评估体系，完成 10 类 35 种烟机专项调研，形成 99 页详实报告，牵头攻克 200 余项技术难题，助力企业智能制造升级、提升新质生产力。他作风严谨务实，先后荣获 江苏省五一劳动奖章、江苏省五一创新能手等荣誉称号，以精湛技艺和责任担当，彰显新时代烟草产业工人的过硬风采。
11.刘训国，男，汉族，1971年8月出生，中共党员，高中，现任淮安锦纶化纤有限公司生产厂长，高级工。2004年，他入职锦纶化纤以来，从基层机修员工做起，先后任机修组长、车间主任、生产厂长，制定了生产条龙管理、品质升级、生产控制等规范，优一等品率达到90%、综合合格率在99.5%以上，车间加工成本在5200元/吨，居同行业前列，完成了10余项合理化建议和清洁生产项目，年可节约能源700余吨标准煤，直接经济效益在1000余万元，多次被授予先进共产党员、先进工作者、省优秀农民工、省五一劳动奖章等殊荣。他在平凡的岗位上，做出了不平凡的业绩，彰显了共产党员不忘初心、牢记使命的职责，为锦纶化纤的长远发展乃至涟水的经济建设，献出了宝贵的青春。
12.刘学举，男，汉族，1975年1月出生，中共党员，本科，现任江苏省水文地质工程地质勘察院有限公司副总经理，正高级工程师。他认真务实，专业水平精湛，成绩斐然。牵头的南京长江四桥、宁波象山公路大桥等项目勘察，获全国公路交通优秀奖；港珠澳大桥主体桥梁、马来西亚东海岸铁路、坦桑尼亚海底管道等多个勘察项目，荣获省级优秀奖。他创新能力突出，拥有1项发明专利和5项实用新型专利。多年来，他积极拓展海外市场，在非洲、中东等地区合同额累计超3亿元，2025年带领团队回收工程款逾2亿元，在省地质局所属企业中综合考核第一。他在肯尼亚内马铁路等境外重大项目上勇挑重担，在国内攻克海上CPTU勘测技术瓶颈，创造超9000万元的经济增长点。
13.孙学剑，男，汉族，1985年5月出生，中共党员，本科，现任江苏宏邦化工科技有限公司常务副总经理兼生产总监，国家注册安全工程师、化工高级工程师。他深耕合成香料行业20年，从一线员工成长为公司骨干，先后带领团队完成公司老产品搬迁、升级改造及三期新产品落地项目，实现15亿元项目落地，年产值近20亿元。作为技术负责人，他带领团队攻克合成香料品质难题，突破国外技术封锁，香芹酮、龙涎酮、MDJ等产品在国际市场处于主导地位。他坚持科技创新，在国家级期刊发表两篇专业论文，拥有5项发明专利，带领的二氢茉莉酮酸甲酯车间获得“江苏省示范智能车间”称号，产品被评为江苏省高新技术产品。他持续深耕青年人才培养，为公司培养了数十名车间主任、工艺工程师等核心人才；作为新时代工匠，带领团队持续优化现有产品，每年自主创新项目实现效益2000余万元。个人先后荣获淮安市杰出青年匠星、淮安市优秀科技工作者、淮安市劳动模范等荣誉称号。
14.严华荣，男，汉族，1984年3月出生，中共党员，本科，现任大量科技（涟水）有限公司副总经理、工程师。他从南京大量数控科技基层起步，凭借扎实专业能力与务实作风，成长为企业核心管理骨干。2016年赴涟水参与新厂筹建，全程推动企业从无到有、发展壮大。他坚守工匠初心，统筹管理与技术创新：牵头搭建生产、品管、采购等完整管理体系，保障高效量产；带领团队攻克技术难题，推动PCB成型机、钻孔机等产品迭代升级，助力企业年设备产能超800台，销售额稳步提升。在他的推动下，企业先后获评县长质量奖、市专精特新企业、江苏省首台（套）重大装备认证，通过国家高新技术企业认证，成为涟水高端装备制造标杆。
15.苏强，男，汉族，1981年10月出生，中共党员，中专，现任江苏韩泰轮胎有限公司材料工程B班Line长。他多年来以认真负责的工作态度和娴熟的业务技能，十分出色地完成了各项工作任务。他在现场管理中自创“三问”工作法：安全有问题没？生产品质合格没？生活有困难没？“三问”工作法给班组建设带来了很大成功，班组战斗力、凝聚力也大幅提升，不断在其他班组推广。在他的带领下B班钢丝工程生产连续七年产量综合排名工程内第一，全工程计划达成率最高到98%。他从一名普通员工，逐步成长为“优秀基层工作者”，班组实现了连续六年安全生产无事故，2016年、2019年两次获得韩泰轮胎“5·18”创社纪念日“Excellence Award”优秀促进者荣誉称号，2020年获得淮安市劳动模范。
16.杨勇，男，汉族，1973年2月出生，中共党员，本科，现任江苏科圣智能装备股份有限公司质量部副主任工程师。他从事装备制造与检验工作30多年，以实干与创新诠释了新时代产业工人的工匠精神。作为承压设备铆工专业检验员，每年排查整改质量隐患100多项，被誉为质量“守门人”。主动深耕研发创新领域，先后发明了《管束修磨方法》《U型管砂管机制作》等新技术，编写了《新型流化床管束制作步骤方案》，多次荣获技术革新奖励。2019年针对“U型管流化床反应器”法兰焊接变形难题，创新发明了“电动滚轮架加工密封面水线法”，被淮安市总工会评为全市职工十大先进操作法。2024年，创新设计出可拆卸、可重复利用的工装筒体，将氯化反应器的主要部件制造成本降低到原来的1％。先后荣获淮安市五一劳动奖章、江苏省五一劳动奖章等荣誉称号。
17.杨文杰，男，汉族，1968年12月出生，中共党员，本科，现任淮安市文化旅游集团股份有限公司党委副书记、董事、工会主席。他始终锚定高质量发展目标，以实干担当履职尽责。他推动党建与生产经营深度融合，设立党员责任岗保障重大文旅活动，打造的党性教育品牌年接待研学超百批次；牵头打造16条精品游线，推动游客量同比增长22%；成功签约亿元级项目17个，争取奖补资金1600余万元；深化国企改革，盘活存量资产年增收超1500万元，带动农产品销售超700万元；推进人才制度改革，实施“苗圃计划”搭建青年人才孵化平台；心系职工，深化“四季关怀”机制，组织开展技能竞赛等特色活动15场。他以过硬作风护航企业发展，在平凡的岗位上践行着国企干部与工会主席的双重担当。
18.肖栋，男，汉族，1984年6月出生，中共党员，本科，现任江苏和兴汽车科技有限公司铝型材开发中心创新部经理，有色金属行业国家职业资格一级（高级技师）职称、淮安市首席技师。深耕铝挤压行业近20年，精通铝挤压成型及工艺控制，对各系列铝合金的挤压、拉伸、热处理等全工序有深入研究，具备铝型材新合金、新工艺、新产品研发能力。勤研敢创，带领团队攻克敏实汽车结构件铝挤出 “一出二” 技术，开发6082变质铝合金，获17项知识产权专利；乐教善施，开展技能培训8次、培育15名技术人才，推动公司产品合格率从80%提升至90%；胆大心细，成功解决理想项目等多项技术难题，以执着专注、精益求精的工匠精神在平凡岗位建功立业。
19.吴春焦，男，汉族，1988年2月出生，中共党员，大专，现任富誉电子科技（淮安）有限公司员工，高级技师。深耕精密加工技术19载，践行“传、帮、带”文化，从学徒成长为行业骨干。聚焦设备与工治具创新优化，研发数十项专用治具，多项成果推广至各厂区，节约成本200余万元，完成棘轮加工装夹与刀具优化等多项技术改善，有效提升生产效率与品质。凭借精湛技艺，他先后荣获淮安市技术能手、富士康科技集团杰出技能之星、集团创新之星等荣誉，2023年获评淮安市劳动模范。2021年，他牵头成立经开区吴春焦技能大师工作室，持续优化治具与设备，助力企业竞争力提升。
20.邱玮坤，男，汉族，1975年3月出生，中共党员，本科，现任江苏国信淮安第二燃气发电有限责任公司主任工程师，高级工程师。曾荣获淮安市技术能手、五一劳动奖章、十佳金牌工人、劳动模范、五一创新能手等荣誉。扎根电力生产一线二十余载，拥有丰富的专业技术和实践经验，处理多起隐患，避免重大设备损坏事故。技术攻关业绩突出，主导的智能电厂水泵节能增效项目，将电耗由110kW大幅降至1.1kW，为行业发展提供了宝贵的可复制经验。拥有3项实用新型专利，技术论文获得淮安市二等奖，高效滤芯国产化项目列为集团重点科技创新项目。高度重视技术传承，近年来，累计培训技术骨干210人次，3人晋升工程师职称，3人在省级职业技能竞赛中取得优异成绩，为企业人才梯队建设和高质量可持续发展作出了积极贡献。
21.何辰，男，汉族，1989年3月出生，群众，大专，现任膳魔师（江苏）家庭制品有限公司研发中心塑胶模具课模具设计师。他深耕保温杯行业塑胶模具领域十余年，潜心钻研食品级塑胶及硅胶制品成型工艺，精通塑胶模具设计与生产制造全流程技术，尤其擅长螺牙类塑胶产品脱模打转、模具成型螺牙部件运行卡滞等疑难问题处置，为企业稳定生产提供保障。曾荣获淮安市劳动模范、淮安市技能状元、淮安市技术能手等荣誉称号，具备模具设计师及模具工二级技师资质。目前已有2项项目专利正处于申请审核阶段。同时在工作中充分发挥“师带徒、传帮带”作用，助力团队成长，培养团队技能人员10余人，对待技术从不藏私，毫无保留分享技术经验，带动身边职工共同提升，充分发挥模范带头作用，为企业技术进步与人才培养贡献力量。
22.何薇薇，女，汉族，1981年7月出生，中共党员，中专，现任江苏新海电子制造有限公司车间主任。自参加工作以来，她二十年如一日扎根生产一线，从普通操作工成长为车间带头人，她精通车间各类设备操作、产品质检把控、生产流程统筹等核心技能，练就了扎实过硬的检验技术与高效团队管理水平，凭借过硬专业素养，成为公司基层生产岗位公认的骨干带头人。她深耕实操技术优化，自主总结高效节能操作法并全员推广，她主动扛起传帮带责任，耐心带教培训新入职员工，累计带教培训80余名，大幅提升团队整体实操水平。在她的带领下，所在车间连续多年获评公司“先进车间”，产品得到客户100%认可，为公司安全生产作出了突出贡献，2017年荣获淮安市劳动模范荣誉称号。
23.谷洲，男，汉族，1976年6月出生，中共党员，本科，现任淮安市淮安区钦工镇宋集村党总支书记、村民委员会主任。自担任村党总支书记以来，他坚持党建引领，以成立村集体领办金玉土地股份合作社为龙头，通过加快土地流转、深化合作经营，发展林下经济、抓牢以短养长，新上加工项目、延伸产业链条，关注民生福祉、建设和美村庄等多措并举，创新发展模式，向土地要效益，绘就一幅清新灵动的乡村全面振兴新画卷，2025年实现村集体经济收入162万元，村民人均可支配收入2.98万元。宋集村先后获评全国乡村治理示范村、江苏省民主法治示范村，他个人先后荣获江苏省乡村振兴先进个人、淮安市劳动模范、淮安市优秀人大代表等荣誉称号。
24.张久成，男，汉族，1982年7月出生，中共党员，本科，现任淮安市淮阴区惠丰农机专业合作社理事长，高级农艺师。他自2010年创立合作社以来，始终坚守“服务农业、富裕农民”核心宗旨，聚焦“大户带小户”强基础、“全程系列化服务”提效能、“联农带农机制”促共赢，为结对共建的农户提供从选种、耕种、管理到收储销售的全程指导，分享种植技巧、农机操作规范和田间管理经验。更以“一提两增”技术破题单产瓶颈，与淮安市农科院紧密合作，探索“良种配良法”集成栽培技术，打造高产示范样板田。2025年，合作社示范田小麦实收测产达805公斤/亩，平均亩产达779公斤，入选全国小麦单产提升典型案例；粳稻高产田块亩产达656.9公斤，入选江苏省水稻单产提升典型案例，探索出了以农机与科技双轮驱动乡村振兴的实践答卷。
25.张吉斌，男，汉族，1976年1月出生，中共党员，大专，现任淮安中通物流有限公司快递货车司机。他是一名有着29年党龄的共产党员和退役军人。部队服役时，多次获“优秀士兵”表彰。从事货车快递运输以来，他任劳任怨、勇于担当，连续三年放弃春节假期，服务快递干线运输，累计安全驾驶80余万公里，安全运送快件超300万件。他积极参加中通总部开展的“卡车动力链”技术创新交流活动，累计为企业节约成本10余万元。疫情期间，他先后3次向中高风险地区运送应急物资，圆满完成疫情防控物资运输任务，用行动诠释了快递行业一名最基层货车司机党员“疫情当前，党员先行”的誓言和担当。个人先后荣获江苏省第三届最美快递员、江苏省五一劳动奖章等荣誉称号。
26.胡海荣，男，汉族，1979年9月出生，中共党员，本科，现任淮安市淮阴区淮高镇大福村村民委员会党委书记、村委会主任。从踏入大福村的第一天起，立下“让每一个村民过上幸福生活”的诺言，多年来，聚焦“一老一小”现实需求，打造2000平方米集日间娱乐、助餐、健康问诊等为一体的居家养老幸福院，实施“60、70、80、90”温情关怀行动，为村里老人提供精细化、个性化服务，构建农村互助养老结对帮扶模式，让每一位老人都能安享晚年。与淮州中学等多所学校联建共建，打造“田趣园”劳动教育实践基地，为100余名留守儿童开设“福娃兴趣班”。在他带领下，通过党支部+合作社+农户的发展模式，大福村从一个普通的苏北农村变身为项目扎堆、地里刨金的“尖子生”，拥有高效农业示范点近2000亩，中小企业14家，2025年村集体经营性收入375万元，人均纯收入达到2.9万元，成为全省新农村建设示范。大福村被评为全国文明村、全国乡村治理示范村、全国民主法治示范村等称号。
27.柏梅，女，汉族，1980年10月出生，中共党员，本科，现任江苏金湖输油泵有限公司职工。参加工作以来，她以过硬专业能力，为企业和谐稳定与高质量发展作出突出贡献。她牵头打造 “吴运铎班组” 竞赛品牌，系统推进 “六型班组” 标准化建设，在班组建设与技能人才培养领域形成特色品牌与显著成效，累计推动162 名职工取得高级工职业资格、51 名职工取得技师资格、33 名职工取得高级技师资格，为企业培育了一支结构合理、技艺精湛的高技能人才队伍。她创建的劳模创新工作室累计获得国际发明专利1项，国家发明专利2项，实用新型专利32项，为企业新增销售额两千余万元。她还长期开展困难职工帮扶工作，为50多名困难职工申请困难补助近十多万元，并推动企业为全体员工缴纳大病互济金。个人先后荣获金湖县三八红旗手、淮安市五一巾帼标兵、劳动模范等荣誉称号。
28.费孝旺，男，汉族，1991年6月出生，中共党员，本科，现任盱眙明祖陵福之乐虾稻共作家庭农场农场主。2015年，他退伍返乡，立志带领乡亲共同致富，主动流转100亩土地，率先探索虾稻共作模式。创业初期，他缺乏经验，便刻苦钻研养殖技术、虚心请教专家，扎根田间反复实践，逐一攻克水质调控、病虫害防治等难关，凭借坚韧毅力，仅两年就实现虾稻共作规模化盈利。为抱团发展、降本增效，他牵头成立虾稻共作合作社，吸纳社员38户，整合虾稻田2000余亩。通过统一采购、统一技术、统一销售，为社员节约成本50余万元，户均年增收约2万元。随后，他不断拓展产业，承包100亩土地发展螃蟹养殖，于2017年成立福之乐家庭农场，注册“老费家”农产品品牌，当年实现效益30余万元。他心系困难群众，长期雇佣困难家庭工人，促进村民增收，实现家门口就业。
29.顾荷花，女，汉族，1973年6月出生，中共党员，大专，现任中国农业银行股份有限公司淮安市清江浦支行个人金融部总经理。她扎根金融行业 30 年，她始终以务实作风和敬业精神，投身普惠金融与乡村振兴一线。她紧扣高质量发展主题，她带领团队跑乡镇、进企业、访农户，深耕城乡市场，用心解决群众“急难愁盼”问题。担任大学城支行负责人期间，她坚持以党建带队伍、以实干促发展，推动普惠贷款余额从0.68亿元增至2.26亿元，三年累计发放普惠贷款超1.4亿元，综合考核连续位居全市农行前列。她以金融为民的实际行动赢得广泛赞誉，在平凡岗位上践行着一名金融工作者的责任与担当。
30.徐剑锋，男，汉族，1972年10月出生，中共党员，大专，现任江苏杰创科技有限公司董事长，高级工程师、高级经济师。他从一名扎根车间的农村青年，到引领一方产业发展的公司掌舵人，他以三十余年的坚守与奋斗，带领杰创科技从小作坊发展成区域十强企业，他提出的“零误差”质量工作法助力杰创获得“市长质量奖”“省长质量奖（提名奖）”，并作为范例在全省推广。他注重科技创新，积极引领并参与智能化工厂建设，对流量仪表、温度仪表生产线进行智能化改造，实现大屏幕实时显示运营数据、生产现场监控、质量数据等信息，AGV小车精准抓取、运输原料，现场科学运转井然有序。他与院所合作，成功申请专利80余件（其中发明13件）。员工称他为“创新实干家”。他热心公益慈善，关心家乡建设，关爱父老乡亲。他二十年如一日，累计捐资逾百万元，用于慈善帮扶。
31.唐群勇，男，汉族，1986年1月出生，中共党员，研究生，现任江苏今世缘酒业股份有限公司研究院常务副院长，正高级工程师，国家级评酒师。他基于制曲过程热量衡算和空气动力学理论，首创自动化控温、控湿，并结合耐高温功能微生物进行强化培养，实现了高品质高温大曲的智能化生产，智能化生产的高温大曲优质品率达到了95%；率先建成基于数据驱动的固态法白酒智能化生产线，实现传统生产方式的根本性变革，智能化生产年人均产量提升7倍；首创窖泥微生物组半连续厌氧培养方法，率先建成了窖泥自动化生产线，实现了厌氧微生物菌群可控培养、人工窖泥自动化生产和白酒品质提升，人均生产效率提升7.6倍，年生产量提升23.7倍，《浓香型白酒窖泥菌群寡培养技术及其应用》获中国食品工业协会科技技术奖一等奖；首创了“源-网-荷-储”一体化能源智慧管理平台，基于碳足迹和温室气体排放的能源梯级利用与多能互补系统，实现了白酒绿色酿造。
32.梁士恩，男，汉族，1979年10月出生，群众，大专，现任淮安旺旺食品有限公司生产企划、高级事务员。他从事设备维修维护保养、自动化改造、节能减排等工作多年，甘于在生产一线传承工匠精神，潜心钻研破解企业生产工艺和机械加工难题，拥有国家实用新型发明专利3项，先后获评市级企业首席技师、“职工发明家”。主导实施了UHT杀菌机冷却系统自动化变频控制、充填室空调耗能优化、前处理调理段能源耗用降低、空压机耗能优化等系列技改项目，节能增效显著，每年为公司节约成本近70万。他注重“传帮带”，为公司先后培养出10多名技术过硬、独当一面的技术人才。“安全生产，品质第一”是他的座右铭，在组织排查隐患中，摸索总结出“望闻摸听”巡检方案，被一线工人亲切誉为“梁士恩四字巡检法”，得到广泛运用。个人先后荣获江苏省五一劳动奖章、淮安市劳动模范等荣誉称号。
33.葛成山，男，汉族，1970年1月出生，中共党员，高中，现任江苏双环齿轮有限公司技术专家。他深耕机械加工领域30余年，潜心钻研破解企业生产工艺和机械加工难题，拥有第一发明人的国家技术专利7项，先后获得全国职工技术创新一等奖、江苏省十大先进操作法和30余项江苏双环技术攻关奖。他发明的弹性自动对齿去毛刺法，成功攻克新能源电机轴去毛刺加工的工艺瓶颈，为行业首创，破解了机械行业电机轴加工“卡脖子”难题，为公司降本3000余万元。他乐于“传帮带”，甘于在生产一线传承工匠精神，为公司先后培养出60余名技术过硬的车磨技师。被一线技术工人尊称为“葛大师”。他用专业素养和责任担当，诠释了新时代制造业企业产业工人的风采。个人先后荣获江苏省五一劳动奖章、淮安市劳动模范等荣誉称号。
34.蒋军，男，汉族，1980年9月出生，群众，高中，现任淮安顺丰速运有限公司水门桥营业部收派员。他坚守快递配送一线13年，日均派件超200件，累计安全配送包裹超20万件。面对老旧小区多、楼梯房密集的服务片区，坚持“当日件当日清”，始终保持着“零投诉、零丢失、零破损”的服务记录。他系统总结了活体生鲜的运输包装经验，有效地解决了运输配送活体大闸蟹的包装难、死亡率高等问题，赢得了广泛好评。他坚持“带头干、领着干”，手把手带教新员工30多名，其中多人走上管理岗位。在疫情期间，他主动承担封控区物资配送任务，连续40天坚守岗位，保障居民生活物资供应。他以“把每一件小事做到极致”的态度，在平凡岗位上诠释了新时代劳动者的责任与担当，多次获评公司服务明星、优秀员工，2020年被授予淮安市劳动模范荣誉称号。
35.蒋正兰，女，汉族，1979年6月出生，群众，中专，现任江苏成泰晶瓷科技有限公司品管部经理。作为企业一线管理者，她立足岗位、勇于创新，紧盯企业贴花工种培养周期长、留人难等发展瓶颈，创新推行 “运作分解法”“视频一对一” 训练法，精准开展新人培育与低效员工提升。一年内，企业熟手员工从60人增至180人，班组整体效率提升30%，为企业规模化发展筑牢人才根基。她坚守品质底线，秉持 “1%不良必有根源”的理念，运用原料、手法、温度、工艺“四基本法”，成功破解黑花不良等生产难题，保障紧急订单顺利交付，赢得客户高度认可。她始终践行“现场有标杆，努力无借口”的信条，以实干担当彰显基层管理者风采。2022年当选淮安市人大代表、2023年当选江苏省工会第十五次代表大会代表。先后荣获全国优秀农民工、淮安市劳动模范。
36.程亮，男，汉族，1972年11月出生，中共党员，研究生，现任国网江苏省电力有限公司淮安供电分公司总经理、党委副书记，正高级工程师。他深耕电力行业，带领公司荣获全国文明单位、全国用户满意四星级企业等多项荣誉。他创立“淮上心”服务品牌，发布优化电力营商环境十项举措，高效保障322个省市级重大项目接电；先后获得江苏省科学技术奖一等奖等多项奖项，拥有发明专利授权11项，主导国网重点科技项目1项，推动全国首个“交改直”输电工程落地；积极推动绿色低碳发展，促成金湖零碳县域自治项目入选国网首批现代智慧配电网综合示范和新型电力系统示范标杆，获国务院参事室等调研肯定，为淮安电力事业高质量发展作出了重要贡献。
37.蔡保来，男，汉族，1987年12月生，中共党员，本科，现任金湖县前锋镇白马湖村村民委员会网络直播党支部书记兼主播。他退伍后投身快递行业八年，安全行驶25万公里，派送快件36万余票零投诉，冒雨跋涉数十公里为老人送急需药品，成为行业佳话；疫情期间组建抗疫突击队，72小时转运防疫物资30吨，团队获团省委表彰。2024年他返乡投身乡村振兴，创新“直播带货+农产品上行”模式，培育本土带货达人，拓宽销路；引进莲藕加工企业，带动60余名村民就业，人均月增收2000元以上。他还热心公益，长期帮扶困境儿童，推动行业党建创新，积极参与生态守护与基层治理，以实干担当诠释基层劳动者的初心使命，是助力乡村振兴的先进典范。
38.薛海红，女，汉族，1979年8月出生，中共党员，本科，现任江苏瑞洪盐业有限公司生产技术部主管。扎根盐业检验与质量管理一线18年，她始终坚守初心、以精湛技能与务实作风成为盐业质检领域的标杆。作为劳模（创新）工作室领衔人，她带领团队深耕技术创新与质量改进，多项QC成果斩获省级、国家级奖项，为盐业生产质量管控注入强劲活力。在技能竞赛中，她凭借过硬实力斩获省市级技能大赛三项第一名，专业水平稳居行业前列。她心系人才培育，牵头开展技能培训70余场，倾囊传授质检经验，培育出一批业务精湛的质检骨干。同时，她积极走进校园、企业宣讲劳模精神与质量管理经验，发挥示范引领作用，以党员的担当与匠心精神，在平凡岗位上书写着新时代产业工人的不凡篇章。
2026年江苏省先进工作者推荐对象
（按姓氏笔画排序）
39.万艾兵，男，汉族，1970年3月出生，中共党员，本科，现任淮安市淮安区总工会劳动和经济工作部部长。他干一行、爱一行、钻一行，在全省调解员岗位技能竞赛中荣获第4名，被授予江苏省五一创新能手、省技术能手称号。成功化解各类劳资纠纷100余件，为上千名职工群众提供免费法律咨询服务，帮助挽回经济损失400余万元，获赠锦旗2面。另外，他深耕产业工人队伍建设改革，将地方红色资源融入产改试点，与周恩来故居等红色景点共建职工思政教育基地，开展“恩来车间（班组）”创建，以恩来精神引领职工听党话、跟党走。大力弘扬劳模工匠精神，培育全国劳模1名、全国五一劳动奖章获得者3名、江苏工匠1名、省五一劳动奖章获得者8名。打造江苏双环齿轮“改善文化”获省领导批示推广，产改年度考核连续三年县区排名第一，被授予江苏省五一劳动奖章荣誉称号。
40.王乐，女，汉族，1978年9月出生，中共党员，本科，现任清江浦区信访局党组成员、信访专员、三级主任科员。她深耕信访工作十九年，始终坚持用脚步丈量民情，用初心化解矛盾，用智慧破解难题，成为群众心中的“暖心人”、矛盾化解的“排头兵”。她长期扎根一线，耐心接待来访群众，主动攻坚疑难积案，积极协调问题化解，切实维护群众合法权益，累计接待信访群众3200余人次，组织召开协调会700余场，推动化解征地拆迁、医疗教育、劳资纠纷等1100余件信访问题。十九年来，她恪守法治底线、秉持公道正派，以扎实作风、过硬本领和为民情怀，充分展现了新时代信访干部的责任担当与忠诚奉献，为维护社会稳定、服务发展大局作出了积极贡献。曾被评为全省信访系统先进工作者、全省优秀信访工作者、全市信访工作先进个人、首届淮安市最美公务员（记三等功）。
41.王猛，男，汉族，1987年2月出生，中共党员，本科，现任淮安市公安局警务技术二级主管。面对犯罪团伙，他是“铁血尖刀”，深度应用网络技术攻坚克难，总结提炼技战法30余篇，并在全省公安机关大比武等多个重量级比赛中取得桂冠；面对人民群众，他是“忠诚卫士”，累计参与侦破各类涉网大要案件360余起，直接支撑抓捕犯罪嫌疑人3000余名；面对团队伙伴，他是“领头飞雁”，倾囊相授，共铸荣光，牵头组建淮安“猛禽战队”，先后15次在国家级网络攻防赛事中获得佳绩；面对爱人亲友，他是“空中飞人”，从警16载，八次进藏，青春逐梦，他克服高海拔恶劣环境，远赴藏区支援工作并作出贡献。他用不懈奋斗，诠释了“对党忠诚，服务人民”的庄严使命。个人先后荣获江苏省五一劳动奖章、江苏青年五四奖章、淮安市劳动模范、淮安市十大杰出青年等荣誉称号。
42.王达年，男，汉族，1968年6月出生，中共党员，党校本科，现任淮安市铁路建设办公室工程处处长。从事铁路建设保障工作多年来，他冲锋在前、勇挑重担，狠抓连淮扬镇、徐宿淮盐、宁淮城际铁路淮安段的用地组卷报批和房屋拆迁等急难险重工作，善于统筹协调，高效对接建设、设计、审价等多单位共同会办解决重难点问题，实现三条高铁3700余户房屋拆迁和9800余亩用地交付工作均位于沿线首位。他主动深入一线破解堵点痛点，第一时间协调解决铁路工程施工遇到的各类地方性问题，切实做到服务零距离、对接无缝隙，实现连淮扬镇、徐宿淮盐和宁淮城际铁路第一桩、第一梁均在淮安市完成。他以过硬作风和突出业绩，为铁路施工环境保障工作付出了巨大心血和努力，作出了积极贡献。
43.孔庆勇，男，汉族，1972年8月出生，中共党员，本科，现任国家税务总局淮安市洪泽区税务局党委书记、局长。从税以来，他始终以“讲规则、重实效、守公心、有温度”为行动准则，紧扣市局“334”工作思路，服务地方经济发展。近年来，他聚焦主责主业，组织税费收入超300亿元，年均增长8.63%。他聚力创优营商环境，推动“淮税e码通”推广全覆盖，企业关注率全市第二，个体关注率全市第一，社保费争议化解率100%，纳税人缴费人满意度评价中实现“零差评”。他聚力夯实征管基础，全年社保费征管质效、征管效能排名均居全市第二。他先后获评全省税务系统首批省局级业务标兵、淮安市五一劳动奖章、淮安市劳动模范，3次获省、市税务局“三等功”，家庭获评“江苏省五好文明家庭标兵”。从业务标兵到税务领头人，他始终以实际行动诠释新时代税务系统先进工作者的使命担当。
44.乔新锋，男，汉族，1979年3月出生，中共党员，本科，现任中国共产党淮安市纪律检查委员会第六监督检查室主任。他长期从事纪检监察工作，以监督职责高效履行护航发展、维护民生。聚焦群众身边的不正之风和腐败问题，积极推进殡葬、养老等专项整治和交通执法等民生实事，牵头查处福寿花园公墓系列案件，深挖彻查背后的失职渎职和腐败问题，助力解决久拖近20年的难题，系列案件查办和促改促治工作得到中央纪委和省纪委领导肯定，社会各界充分认可。统筹推进养老服务领域案件查处，在全省率先撕口子、揭盖子，制定办案指引为全省提供借鉴，中央纪委和省纪委集中整治办推介淮安做法。持续助力营商环境优化，查处交通执法人员“靠河吃河”“靠路吃路”腐败窝案，推动基层交通执法规范化、制度化。
45.华贵，男，汉族，1985年3月出生，中共党员，本科，现任中共淮安市委办公室市委督查室主任。近年来，他始终秉持实干实效工作导向，聚焦“四件大事”、“151”改革攻坚等开展专项督查，针对“12345”、信访等渠道群众反映的急难愁盼问题开展现场督办，动真碰硬推动增加基层负担的各类突出问题整改整治，以督查利剑作用发挥护航“国之大者”、守护“民之所盼”。挂职担任淮安区山阳街道小岗村第一书记期间，协调解决灌溉用水、道路出行等民生难题，实现村集体经济收入和村庄环境面貌双提升，帮助小岗村于2024年4月成功创成江苏省第一批宜居宜业和美乡村。参与撰写的10多篇理论文章和调研报告先后在中央政策研究室《学习与研究》和《江苏通讯》《群众》等党内核心机关刊物刊载，具有较强的理论研究功底和综合文字水平。
46.李宁，男，彝族，1984年9月出生，中共党员，本科，现任淮安市公安局淮阴分局刑事侦查大队警务技术二级主管。工作以来，他始终扎根刑侦一线，专注于现场勘查与痕迹检验工作，让沉默的现场“复活”，令隐匿的证据“发声”。他始终坚持“多破小案、快破大案、突破旧案”的工作理念，累计参与勘查现场5723起，提取物证7368份，通过技术比对直接锁定嫌疑人778人，破案3492起，为群众挽损500余万元。在他的带领下，分局技术队伍稳步向前，全市现场勘查推进会在淮阴召开，推广了“淮阴经验”和“李宁工作法”，其团队模式成为全市标杆。因业务能力突出，他多次被公安部、省公安厅抽调参与专项行动，在省内外多起命案积案侦破中发挥关键作用，两次荣获公安部专函表扬。他用十九年的坚守与精进，充分展现了新时代人民警察的忠诚担当与工匠精神。
47.杨志，男，汉族，1982年1月出生，中共党员，研究生，现任金湖县人民医院消化科副主任医师。从医20多年来，他始终恪守“健康所系 性命相托”的誓言，以高度的责任感和奉献精神诠释了医务工作者的忠诚担当，展现了共产党员的政治本色与先锋形象。他始终秉持科学精神，潜心钻研，在本地区率先开展新技术新项目10余项。每年参与救治危急重症患者80余名，年均胃肠镜筛查近3500例，使200余名癌前病变患者得到及时干预，极大地减轻了患者家庭的经济与精神负担。在疫情期间，他不顾个人安危毅然驰援武汉，在武汉市方舱医院的35天，始终践行共产党员初心使命，面对高强度的工作节奏，冒着随时可能被感染的风险，成功救治了数百名患者。他常以“有时去治愈，常常去帮助，总是去安慰”自勉，用仁心仁术在平凡的岗位上书写着不平凡的医者篇章。
48.沈超，男，汉族，1973年12月出生，中共党员，本科，现任江苏涟水经济开发区管理委员会党工委副书记、三级调研员。从业多年来，他始终坚守招商初心，紧扣全县“2233”发展战略，深耕项目招引与服务一线。他常年奔波招商前沿，带队攻坚长三角、珠三角，凝聚起开发区招商攻坚的强大合力。他坚持躬身实干、传帮带教，悉心培养年轻干部，以奖惩并举激发队伍活力，为涟水招商高质量发展夯实人才根基。近年来，他主导或参与的成功落地的项目累计30个，协议引资超350亿元，在中国巨石、捷泰新能源、日隆食品等一批重特大项目落户涟水的过程中发挥重要作用，实现百亿级头部企业招商突破，实现江苏省无机矿物质纤维材料世界级头部领军企业落户的重要突破。他在淮安市“招商大比武”技能竞赛中荣获全市个人赛冠军。2023年被淮安市人民政府评为淮安市劳动模范，他以过硬的专业能力和务实的担当精神，在招商一线践行着一名党员干部的使命担当。
49.郭莉莉，女，汉族，1977年12月出生，中共党员，研究生，现任淮安市第一人民医院医学影像科主任，主任医师。她深耕影像诊断、科研与教学工作25年，尤其擅长肺结节影像良恶性分析分级，疑难病例诊断经验丰富。入选省“333高层次人才培养工程”、淮安市“533英才工程”领军人才。近五年主持省医学会医学科研面上项目、省博士后科研资助项目、南京医科大学面上项目、淮安市卫生健康科研立项等多项科研。以第一完成人获省医学引进新技术奖2项（一等奖1项，二等奖1项）、淮安市医学新技术引进奖3项。2025年入选中国知网高被引学者TOP1%。2023年被淮安市卫生健康委授予“淮安市科技创新年度人物”，用扎实的专业能力与持续的创新精神推动区域影像诊断水平提升。
50.潘志乐，男，汉族，1977年10月出生，中共党员，本科，现任淮安市动物疫病预防控制中心主任、支部书记，正高级畜牧兽医师。参加工作26年来始终坚守在动物疫病防控和技术推广一线，创新疫情信息常态化采集报送和监测流调分析应用，获部省表扬推介；夯实重大动物疫病强制免疫，筑牢基础免疫屏障；推进净化无疫全省领先，突破人兽共患病源头防控；实施生物安全二级实验室和应急物资储备库标准化建设，引领防控体系建设。主持和参与省市科技推广项目10多项，入选“淮上英才计划”533英才拔尖人才培养对象。他以专业而扎实的技术工作，为确保“不发生区域性重大动物疫情”，保障生猪等重要农产品稳产保供，维护公共卫生安全，发挥了关键技术支撑作用。
51.薛彤，男，汉族，1971年2月出生，中共党员，本科，现任淮安市市政设施养护中心主任、书记，高级工程师。他带领中心全体干部职工立足本职、服务民生，规范高效组织市政设施管养和重点项目建设，近三年，累计维修道路50万平方米，完成12项市重点工程建设任务，有效保障了城市市政公用基础设施安全稳定运行。市政养护工作中，他牵头建立“日常巡查+动态监测+快速维修”机制，推动市政养护从“被动抢修”向“主动预防”转变，推广应用道路注浆加固、沥青热再生、桥梁健康监测、防沉降井盖等10余项新技术、新工艺，养护维修质效显著提升。在市重点工程建设一线，他积极发挥模范带头作用，始终冲锋在前，既当“指挥员”，又当“战斗员”，各项工程均按期、安全、优质交付。个人先后荣获省住建系统重点工程劳动竞赛有功个人、淮安市劳动模范、省土木建设学会科学技术奖等荣誉称号。
2026年江苏省劳动模范和先进工作者备选对象
（按姓氏笔画排序）
52.卜雪栋，男，汉族，1991年7月出生，群众，初中，现任淮安市江苏六象物流有限公司外卖员。该同志自从事外卖员工作开始，兢兢业业，热心服务，多次受到顾客好评。工作中能够熟悉操作流程，每天利用下班时间奔波在街头巷尾，熟悉小区道路，在一次次的送单过程中不断积累经验、技巧。同时，该同志热爱学习，自学法律知识，交通法律法规、食品安全法律法规，从入职第三个月开始就经常取得站点第一。他还利用自己的职业优势，积极投身服务活动，时常成为“安全隐患排查员”，多次帮助路边醉酒人员、走失老人联系警察和家人，防止发生意外，为城市的和谐与安全贡献着自己的力量。2024年报名参加了淮安网约配送员职业技能竞赛，在订单取送、异常问题处理、与顾客沟通技巧方面取得市第三名的成绩；参加江苏省第二届网约配送员职业技能竞赛，取得了第一名的好成绩！他在平凡岗位上，用真情服务在城市中传递温暖。
53.王春霞，女，汉族，1981年2月出生，群众，大专，现任淮安特创科技有限公司人力行政主管。作为企业人力资源管理负责人，她始终秉持“以人为本”的管理理念，积极探索人才培育与企业发展深度融合的新路径。2025年，她紧密联合生产部门，系统开展岗位练兵、技能认证及自动化专项培训，涵盖MAS、EAP、AGV等前沿技术领域，成功培养高级技工30余人，推动企业生产自动化程度提升至80%。同时，她鼓励职工建言献策，牵头实施降本增效项目50余项，为企业节约成本374.4万元，有力提升了运营效能。在共建和谐劳动关系方面，她多措并举，通过举办知识讲座、技能竞赛、家庭开放日等文化活动，不断增强职工归属感和凝聚力。当年实现职工收入增长3%、企业产能提升10%，职工流失率同比下降2.7%，有效画出了劳资双赢的“同心圆”。因其突出贡献，荣获淮安市劳动模范称号。